ما هو جدول سن التقاعد في الامارات

تعتبر كل الأمور التي تخص المتقاعدين سواء من تحديد سن التقاعد، وحقوق المتقاعدين، وشروط التقاعد المبكر، وغيرها، هي من اختصاص هيئة المعاشات العامة، والتي تسعى وتعمل بجد من أجل توفير كافة الخدمات للمتقاعدين، أيضًا إعطائهم جميع حقوقهم المستحقة، ونعرض لكم في مقال اليوم جدول سن التقاعد بالنسبة للعسكريين والوافدين وكذلك المرأة، ولمعرفة كافة المعلومات والتفاصيل تابعوا ما يلي بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

جدول سن التقاعد 

لقد قامت الهيئة العامة للمعاشات في الإمارات بتحديد جدول سن التقاعد ، حيث تهتم هيئة المعاشات بكل الأمور التي تخص المتقاعدين من أجل الحفاظ على حقوقهم، ويسمح للموظف التقاعد في سن مبكر وهو عمر 50 عامًا في حالة أنه قضى أثناء أداء خدمته 20 عامًا، كما أن سن التقاعد المبكر للنساء هو 55 عامًا في حالة أن الموظفة قضت أثناء أداء خدمتها 25 عام، ونقدم لكم فيما يلي جدول سن التقاعد في الإمارات للفئات المختلفة:

 سن التقاعد العسكري 

نعرض لكم في النقاط التالية جدول سن التقاعد في الإمارات للعسكريين، حيث يتم تحديد سن التقاعد في القطاع العسكري على حسب الرتبة: 

• جندي وجندي أول: يمكن أن يتقاعد في عمر 44 سنة.

• رتبة ملازم وملازم أول: يمكن أن يتقاعد في عمر 44 سنة.

• النقيب: يمكن أن يتقاعد في عمر 48 سنة.

• رتبة الضابط النقيب: يمكن أن يتقاعد في عمر 52 سنة.

• الرائد: يمكن أن يتقاعد في عمر 50 سنة.

• رتبة العميد: يمكن أن يتقاعد في عمر 56 سنة.

• اللواء: يمكن أن يتقاعد في عمر 58 سنة.

• رتبة رئيس رقباء: يمكن أن يتقاعد في عمر 52 سنة.

 سن تقاعد المرأة في الإمارات

في النقاط التالية نعرض لكم سن التقاعد في الإمارات بالنسبة للمرأة:

• يكون سن تقاعد المرأة في الإمارات 55 عام، إذا قضت الموظفة أثناء تأدية عملها 10 سنوات.

• تحصل المرأة على معاش إذا تقاعدت في سن مبكر، في حالة أنها قضت 15 عام أثناء تأدية عملها.

• يمكنك شراء 10 سنوات خدمة، في حالة وجود رغبة لزيادة قيمة المعاش.

اقرأ أيضا: إصدار تأشيرات العمل في الإمارات يخضع لنظم جديدة

سن تقاعد الوافدين في الإمارات

في دولة الإمارات إذا عمل الوافد لفترة طويلة فإنه ينطبق عليه بعض مميزات نظام التقاعد، ونوضح لكم فيما يلي سن تقاعد الوافدين:

• سن تقاعد الوافدين يترواح ما بين 60 _  65 عام.

• صاحب العمل هو من يحدد سن التقاعد للعامل حيث أنه يمكن أن يزيد عن ذلك.

• نظام التقاعد للمقيمين يختلف عن نظام التقاعد  للوافدين. 

• يحصل الوافد على مكافأة نهاية الخدمة عند وصوله لسن التقاعد، وتحتسب من عدد سنوات الخدمة.

• لكي يتمكن الوافد من الحصول على مكافأة نهاية الخدمة، لابد أن تكون سنوات الخدمة سنة واحدة كحد أدنى.

اقرأ أيضا: أحدث أسعار هيونداي توسان في الإمارات

التقاعد المبكر في عمر كم؟

التقاعد المبكر للموظف يكون في عمر 50 سنة، ولكن يشترط أن يكون قضى خدمة 20 عامًا، كما أن التقاعد المبكر للنساء في عمر 55 سنة، بشرط أن تكون قضت خدمة 25 عام.

متى يتوقف الراتب التقاعدي عن الابن؟

يحصل الابن على راتب التقاعد بعد تجاوزه سن السابعة بشرط إتمام دراسته، ويستمر حصوله على الراتب حتى عمر 25 سنة، إذا لم يكون يعاني من مرض مزمن يمنعه من العمل.

هل الأفضل التقاعد المبكر؟

عندما يتقاعد الموظف يتغير نمط حياته، حيث أنه أصبح ليس مضطرًا للذهاب للعمل، ويمكنه فعل الكثير من الأشياء، مثل: السفر، أو تأسيس مشروع تجاري، أو التطوع مع مؤسسات العمل الخيري.

بعيثش

تابع جديد خدمات السعودية عبر Google News